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人尽其才 共同发展

人才是企业发展之本、竞争之本。恒河材 料视人才为企业第一资源,把依靠 人才作为企业发展的根本前提,把尊重 人才作为企业发展的根本准则,把推进 企业和员工共同发展作为人才战略的根本任务。在人力 资源实践活动中,恒河材 料善于为各类人才提供充分施展才华的舞台,做到人尽其才,才尽其用。同时,通过各种有效途径,不断提 高企业人力资源管理水平和人才的综合素养,促进企 业与员工的互相发展,并让员 工分享企业发展成果,实现共同发展,共享成功。


人尽其才 才尽其用

恒河材 料秉承以人为本的企业经营理念,坚持用 广阔的发展前景凝聚人,用美好 的事业目标激励人。通过建 立科学有效的人才机制,营造积 极良好的人才成长环境,致力于 为每一位员工提供一个充分施展才华的舞台,并通过 不断创造个人的发展机会,让各类 人才都拥有获取成功、实现自 我价值的机遇和平台。
在用人上,恒河材 料坚持尊重人才、尊重创造的理念,不唯学历重能力,不唯文凭重水平,用人看人品,看业绩,看能力。通过建 立公平的竞争机制和良好的文化环境,充分调 动每一位员工的积极性、主动性和创造性,让员工 爱其职而尽其能,做到人适其事,事适其人,人尽其才,才尽其用。


共同发展,共享成功

没有员工的努力,就没有企业的成功,没有企业的成功,也不会有员工的成功。让员工 和企业共同成长,共同发展,是恒河 材料一贯坚持的人才发展观。恒河材 料鼓励员工将自身发展与公司长期规划相结合,为员工 提供多种成长途径和发展模式。作为员工发展、提升、实现价值的平台,恒河材 料努力为每一位员工创造良好的成长条件,给每一 位立志成才的员工提供广阔的发展空间,使员工 都能发挥出最大的潜能,实现员 工与企业的共同发展。
恒河材 料坚持人人平等、关爱人才的理念。人与人 之间没有地位的差异,只有职责的不同。公司尊 重员工的个性和追求,鼓励员 工提升自身能力,认同员 工所取得的成绩。同时,坚持发展靠员工,发展为员工,发展成 果与员工共享的观念,注重企 业与员工双方的利益兼顾,倡导企 业与员工团结合作,在工作 中共同创造和分享价值,最终实 现企业与员工之间共同发展,共享成功的双赢局面。

 

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